|
|
|
|
| LEADER |
00000 am a2200000 4500 |
| 003 |
MN-UlNLM |
| 005 |
20200316165716.0 |
| 008 |
a13042010 mp ||||| |||| 00| mon d |
| 016 |
3 |
9 |
|
| 040 |
|
|
|a Монгол Улсын Үндэсний номын сан
|
| 041 |
|
|
|a mon
|
| 072 |
|
|
|a F 340200
|x Менежмент, төрийн захиргаа
|
| 080 |
|
|
|2 10-t
|a 35
|b Х 223
|q 67
|
| 100 |
1 |
|
|a Хандмаа Айлтгүйн
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Байгууллагын хүний нөөцийн менежментийн шинэчлэлийн зарим асуудал
|b (Их дээд сургуулийн жишээн дээр)
|c Удирд. академич. д-р (Sc.D), проф. Т.Дорж, д-р, (Ph.D), Г.Батхүрэл; Зөвлөх. д-р (Ph.D), дэд проф. Э.Эрдэнэчимэг
|
| 260 |
|
|
|c 2010.04.23
|a Улаанбаатар
|
| 300 |
|
|
|a 127
|b Граф.
|
| 502 |
|
|
|b Удирдахуйн ухааны доктор (Ph.D)-ын зэрэг
|c ХҮМҮҮНЛЭГИЙН УХААНЫ ИХ СУРГУУЛЬ. ЭРДМИЙН СУРГУУЛЬ
|d 2010
|
| 504 |
|
|
|a Номзүй: Х. 124-127
|
| 540 |
|
|
|a Зохиогчийн эрхийн хуулиар хориотой. Зөвхөн номын санд үзэх эрхтэй.
|
| 546 |
|
|
|a Монгол
|
| 650 |
|
7 |
|a Менежмент, төрийн захиргаа
|
| 653 |
|
|
|a Удирдахуйн ухаан
|
| 700 |
1 |
0 |
|a Дорж Т.,
|a Батхүрэл Г
|
| 740 |
|
|
|a Нэгдүгээр бүлэг. Байгууллагын хүний нөөцийн менежментийн шинэчлэлийн онол, арга зүйн үндэс.
|a Хоёрдугаар бүлэг. Монголын их дээд сургуулиудын хүний нөөцийн менежментийн судалгаа ба шинэчлэл.
|
| 856 |
|
|
|a dissertation
|
| 942 |
|
|
|c DIS
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 10-t
|4 0
|6 13046_000000000000000
|7 0
|9 40392
|a MS
|b MS
|c 31
|d 2022-10-20
|l 2
|o 13046
|p 002310013046
|r 2023-03-02
|s 2023-01-04
|w 2016-03-25
|y DIS
|
| 999 |
|
|
|c 10933
|d 10933
|