|
|
|
|
| LEADER |
00000nam a22000007a 4500 |
| 008 |
130115t mp ||||| |||| 00| 0 mon d |
| 016 |
3 |
9 |
|
| 041 |
|
|
|a mon
|h mon
|
| 084 |
|
|
|2 ББК
|a 65.290-2
|b Э-66
|
| 100 |
1 |
|
|a Энхзаяа Б.
|
| 110 |
|
|
|a ЭЗС-Менежментийн тэнхим
|b Монгол Улсын Их Сургууль
|
| 240 |
|
|
|a МУИС-ийн дотоод сүлжээнээс электрон байдлаар харж болно.
|
| 245 |
1 |
|
|a Төрийн албаны хүний нөөцийн менежментийг сайжруулах зарим арга замууд /Төв аймаг, Эрдэнэ сумын жишээн дээр/.-
|b магистрын ажил Е340100
|c Удир. Лизунов Н., Шүүмж. Болор Б.
|
| 260 |
|
|
|a УБ
|c 2009
|
| 300 |
|
|
|a 80 хууд.
|
| 500 |
|
|
|a Дип-2841
|
| 502 |
|
|
|c Монгол Улсын Их Сургууль
|
| 520 |
|
|
|a Дип
|
| 653 |
|
|
|a менежмент
|
| 653 |
|
|
|a эдийн засаг
|
| 653 |
|
|
|a төрийн алба
|
| 653 |
|
|
|a хүний нөөц
|
| 653 |
|
|
|a магистрын дипломын ажил
|
| 740 |
|
|
|a Төрийн албаны хүний нөөцийн удирдлагын онол, арга зүйн зарим асуудлууд
|a Монгол улсын төрийн алба, түүний хүний нөөцийн судалгааны зарим дүгнэлт
|a Төрийн албаны хүний нөөцийн менежментийг сайжруулах хэрэгцээ, шаардлага, арга зам
|a Төрийн албаны хүний нөөцийн удирдлагын онол, арга зүйн зарим асуудлууд
|a Монгол улсын төрийн алба, түүний хүний нөөцийн судалгааны зарим дүгнэлт
|a Төрийн албаны хүний нөөцийн менежментийг сайжруулах хэрэгцээ, шаардлага, арга зам
|
| 942 |
|
|
|c MS
|
| 856 |
|
|
|a public/
|d 302841/index.html
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 NNA
|4 0
|6 302841
|7 0
|9 240110
|a ERD
|b ERD
|d 2013-01-15
|g 5000.00
|l 5
|o 302841
|p 2013-0939
|r 2018-04-04
|s 2018-04-04
|w 2013-01-15
|y MS
|z Ганц хувь тул гэрээр олгох боломжгүй.
|
| 999 |
|
|
|c 93736
|d 93793
|