Монгол дахь хүний нөөцийн удирдлагын зарим асуудлууд Магистрын ажил

Монгол дахь хүний нөөцийн удирдлагын зарим асуудлууд Магистрын ажил

Бусад хувилбаруудыг харуулах (56)

Дип

Номзүйн дэлгэрэнгүй
Үндсэн зохиолч:	Намуун А.
Байгууллагын зохиогч:	ЭЗС-Менежментийн тэнхим Монгол Улсын Их Сургууль
Формат:	Дипломын ажил Ном
Хэл сонгох:	Mongolian
Хэвлэсэн:	УБ 2006
Нөхцлүүд:	магистрын дипломын ажил эдийн засаг хүний нөөц хүний нөөцийн менежмент

Ижил төстэй зүйлс

Хүний нөөцийн төлөвлөлтийг хөдөлмөрийн бүтээмжтэй уялдуулах нь. - Магистрын ажил
-н: Нямсүрэн Д.
Хэвлэсэн: (1999)

Төрийн захиргааны байгууллагын хүний нөөцийн удирдлагын онол арга зүйн асуудал.- Магистрын ажил
-н: Энх-Эрдэнэ Б.
Хэвлэсэн: (2006)

Монголын эстрад урлагийн байгууллага дахь хүний нөөцийн менежментийн тулгамдсан зарим асуудлууд
-н: Алтан-Уяа С. Соёл урлагийн их сургууль
Хэвлэсэн: (2009)

Байгууллагын хүний нөөцийн хөгжлийн удирдлагыг сайжруулах нь Магистрын ажил
-н: Ган-Эрдэнэ С.
Хэвлэсэн: (2006)

Төрийн байгууллагад хүний нөөцийг зохистой удирдах нь.- Магистрын ажил
-н: Долгорсүрэн Д
Хэвлэсэн: (2007)

Хүний нөөцийн менежмент
-н: Наранцэцэг П.
Хэвлэсэн: (2009)

Зочид буудлын хүний нөөцийн удирдлагыг боловсронгуй болгох асуудалд /Баянгол зочид буудлын жишээн дээр/ Магистрын ажил: Е340917
-н: Мөнхболд Н.
Хэвлэсэн: (2006)

Хүний нөөцийн удирдлага.- Магистрын ажил
-н: Болор Б.
Хэвлэсэн: (1997)

Бизнесийн байгууллага дахь хүний нөөцийн хөгжлийг үнэлэх арга зүйн асуудал
-н: Амарзаяа Ухаагийн
Хэвлэсэн: (2015)

Хүний нөөцийн сургалтын онол, арга зүйн зарим асуудлууд
-н: Ариунтуяа Р.
Хэвлэсэн: (2009)

Хүний нөөцийн удирдлага.- Магистрын ажил
-н: Туяа С.
Хэвлэсэн: (2001)

Хүний нөөцийг идэвхжүүлэх онол арга зүйн асуудлууд /Банкны жишээн дээр/.- Магистрын ажил
-н: Бүдээ А.
Хэвлэсэн: (2007)

Төрийн захиргааны зарим байгууллагын хүний нөөцийг бүрдүүлж, сонгон шалгаруулах зарим асуудал Магистрын ажил
-н: Амартөгс Ц.
Хэвлэсэн: (2003)

Монгол улсын барилгын салбарын хүний нөөцийн төлөвлөлтийг сайжруулах нь
-н: Хишигтогтох Балжирын
Хэвлэсэн: (2021)

Байгууллагын хүний нөөцийн удирдлагын онол арга зүйн асуудал Магистрын ажил
-н: Дамбий С.
Хэвлэсэн: (2004)

GAG ХХК-ний хүний нөөцийн удирдлагыг боловсронгуй болгох.- Магистрын ажил
-н: Алтанхуяг Д.
Хэвлэсэн: (2000)

Төрийн албаны хүний нөөцийн менежментийг сайжруулах зарим арга замууд /Төв аймаг, Эрдэнэ сумын жишээн дээр/.- магистрын ажил Е340100
-н: Энхзаяа Б.
Хэвлэсэн: (2009)

Байгууллага дахь хүний нөөцийн сургалтын зарим асуудал түүнийг боловсронгуй болгох нь Магистрын ажил: Е340100
-н: Өлзийжаргал Б.
Хэвлэсэн: (2010)

Аж ахуйн нэгж байгууллагын ажиллах хүч, хүний нөөцийн шинжилгээ Магистрын ажил: Е341400
-н: Саруултуяа А.
Хэвлэсэн: (2010)

Бизнесийн байгууллагын манлайлагчдын манлайллын хэв маягийн ажлын гүйцэтгэлд үзүүлэх нөлөөллийн судалгаа
-н: Баттулга Зургаадайн
Хэвлэсэн: (2023)

Талант менежментийн үзэл баримтлалаар ажилтныг тогтвортой ажиллуулах нь Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон судалгааны ажил
-н: Отгонзаяа Б
Хэвлэсэн: (2018)

Бизнесийн байгууллага дахь хүний нөөцийн хөгжлийг үнэлэх арга зүйн асуудал: Бизнесийн удирдлагын ухааны доктор (Ph.D)-ын зэрэг горилсон бүтээл: F340300
-н: Амарзаяа Ухаагийн
Хэвлэсэн: (2015)

Сувилахуйн хүний нөөцийн хомсдолыг арилгах арга замыг судлах нь : Сувилахуйн ухааны магистрын зэрэг горилж бичсэн нэг сэдэвт бүтээл :
-н: Ванданнямын Д.
Хэвлэсэн: (2006)

Байгууллагын хүний нөөцийн төлөвлөлт хийх нь /МУИС-ийн ХХИС-ийн жишээн дээр/.- Магистрын ажил
-н: Банзрагч Р.
Хэвлэсэн: (2013)

Суралцагч байгууллагын хөгжлийн түвшинг үнэлэх арга зүйн асуудал (Худалдааны байгууллагуудын жишээн дээр )
-н: Шүрэнцэцэг Бирагийн
Хэвлэсэн: (2017)

Хүний нөөцийн удирдлагын загварыг боловсронгуй болгоход Японы туршлагыг харгалзуулах нь
-н: Амгалан О.
Хэвлэсэн: (2012)

Хүний нөөцийн бүрдүүлэлт, сонголтын үйл явцыг сайжруулах боломж /Уул уурхайн компаниудын жишээн дээр/.- Бизнесийн удирдлага: Е340100
-н: Отгонжаргал Д.
Хэвлэсэн: (2014)

Стратегийн хүний нөөцийн менежментийг хэрэгжүүлэх боломж.- Магистрын ажил: Е340100
-н: Саранцацрал Г.
Хэвлэсэн: (2013)

Байгууллагын хүний нөөцийн удирдлагыг боловсронгуй болгох нь.- Магистрын ажил
-н: Оюунцэцэг Б.
Хэвлэсэн: (2003)

Хүний нөөцийн сургалт, хөгжил түүнийг боловсронгуй болгох зарим арга замууд Магистрын ажил: Е340100
-н: Батгэрэл Т.
Хэвлэсэн: (2011)

Бизнесийн байгууллагыг мотивациар удирдах арга зүйн зарим асуудал.- Диссертаци: F340000
-н: Мөнх П.
Хэвлэсэн: (2012)

Аж ахуйн нэгж байгууллагын хөдөлмөрийн нөөц, ажиллах хүчний шинжилгээ Магистрын ажил: Е341400
-н: Мядагмаа Л.
Хэвлэсэн: (2010)

Хүний нөөцийн менежмент
-н: Баттөгс Б.
Хэвлэсэн: (2008)

Хүний нөөцийн бүртгэлийн онол арга зүйн асуудал Магистрын ажил: Е341400
-н: Оюунтунгалаг Д.
Хэвлэсэн: (2009)

Эмнэлгийн байгууллагын хүний нөөцийн удирдлагыг боловсронгуй болгох нь.- Магистрын ажил
-н: Гүнсмаа Ч.
Хэвлэсэн: (2000)

Байгууллагын хүний нөөцийн мэдээллийн системийг боловсронгуй болгох асуудал Магистрын ажил
-н: Булган Ц.
Хэвлэсэн: (2009)

Музейн хүний нөөцийг бэхжүүлэх боломж ба хандлага
-н: Одсүрэн Б. Соёл урлагийн их сургууль
Хэвлэсэн: (2007)

Баянгол зочид буудал-ын хүний нөөцийн удирдлагыг боловсронгуй болгох нь.- Магистрын ажил
-н: Мөнхзаяа Д.
Хэвлэсэн: (2003)

Ажиллагсадын ажлын идэвхийг өрнүүлэх зарим арга зам Магистрын ажил
-н: Агиймаа С.
Хэвлэсэн: (2006)

Гадаад худалдааны үр ашиг ба хүний нөөцийн харилцан хамаарал.- Магистрын ажил
-н: Оюун Т.
Хэвлэсэн: (2006)