|
|
|
|
| LEADER |
00000nam a22000007a 4500 |
| 003 |
MN-UlNUM |
| 005 |
20181214150825.0 |
| 008 |
180626b xxu||||| |||| 00| 0 mon d |
| 016 |
3 |
9 |
|
| 040 |
|
|
|a first lib
|
| 041 |
|
|
|a mon
|h mon
|
| 082 |
|
|
|a 330
|
| 084 |
|
|
|2 sudalgaa
|a 65.27
|b Ж-242
|q 65
|
| 100 |
|
|
|a Жанар Б
|
| 240 |
|
|
|a МУИС-ийн дотоод сүлжээнээс электрон байдлаар харж болно.
|
| 245 |
|
|
|a Ажиллагсдын тэтгэврийн даатгалын сангийн бүртгэл тайлагнал
|b Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон судалгааны ажил
|c Удирд. Л.Оюунцэцэг
|d Е04110101
|
| 260 |
|
|
|a УБ
|c 2018
|
| 300 |
|
|
|a 61
|e CD-тэй
|
| 500 |
|
|
|a ЭШФ Дип-6292
|
| 502 |
|
|
|c Монгол Улсын Их Сургууль
|
| 546 |
|
|
|a Mongolia
|
| 653 |
|
|
|a эдийн засаг
|
| 653 |
|
|
|a даатгал
|a тэтгэврийн даатгал
|
| 740 |
|
|
|a Өндөр настны тэтгэврийн даатгалын онолын үндэслэл
|a Олон улсын туршлага, чиг хандлага
|
| 740 |
|
|
|a МУИС-ийн багш ажилчдад зориулсан тэтгэврийн санг бүрдүүлэх бүртгэх тайлагнах арга зүй
|
| 740 |
|
|
|a Монгол улсын тэтгэврийн даатгалын тогтолцооны хөгжил, төлөвшил
|
| 740 |
|
|
|a МУИС-ийн багш ажилчдад зориулсан тэтгэврийн санг бүрдүүлэх арга зүй
|
| 740 |
|
|
|a Үйлчилгээний чанар, үйлчлүүлэгчийн үнэнч байдлын судалгаа
|
| 740 |
|
|
|a Тэтгэврийн даатгалын сангийн бүртгэл тайлагнал
|
| 856 |
|
|
|a public/
|d 306292/index.html
|
| 942 |
|
|
|c MS
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|4 0
|6 306292
|7 0
|9 243584
|a ERD
|b ERD
|d 2018-06-26
|e Бэлэг, хандив
|g 5000.00
|l 0
|o 306292
|p 2018-819185
|r 2018-06-26
|w 2018-12-14
|y MS
|z Ганц хувь тул гэрээр олгох боломжгүй
|
| 999 |
|
|
|c 97399
|d 97456
|